【SE・プログラマー×上場企業】就活・新卒採用情報

東証プライム上場・国内13社・海外30社、世界で25カ国43社の拠点を持つグローバルメーカーです。 自動車には欠かせないトルクコンバータ（自動変速装置用製品）やマニュアルクラッチ（手動変速装置用製品）、建設・産業機械用製品、二輪車用クラッチを製造販売しています。日本はもちろん世界中の自動車メーカーに採用されています土日祝休み、年間休日120日以上、残業月10時間以下、また各種研修や取得支援制度や社員寮はもちろん本社には図書館、診療所、企業内保育園などがあり安心して勤務出来ます。

同社は【完全在宅勤務】の会社なのでオフィス出社は不要です。 ご自宅のネット環境とワークスペースが整っていれば全国どこからでも応募が可能です！在宅勤務の利便性・合理性を活かしつつ、SlackやWeb会議ツール等を積極的に利用してface-to-faceによるチームビルディングを行い、生産性の向上を図っています！

■ラクーンのエンジニア教育方針 ラクーンのエンジニアは、自分たちで学んだことを共有しあい、切磋琢磨するカルチャーを大事にしています。社内では多数の勉強会が開催され、最新技術や開発マネジメント論、パフォーマンス改善の方法など、自分たちの知見を仲間に伝え刺激しあう環境で成長していくことができます。また、新卒社員に対しては先輩社員がブラザーを担当し（ブラザー制度）、さまざまなアドバイスに加えて、エンジニアとして、ラクーンのメンバーとしてのマインドもお伝えしています。技術戦略部の発信する情報はTECH BLOGをご覧ください。

★テレワーク制度★ Jストリームではフルリモートワークでの勤務が可能です。 同社ではコロナ渦以降、リモートワークを推奨しており、現在ではエンジニアの90％以上がリモートワークでの勤務を行っています。 ★ワークシフト手当★ 週2日以上リモートワークにて勤務する社員を対象として 月5,000円 の手当を支給。 ★フレックスタイムに関して★ コアタイムが11:00～15:00、フレキシブルタイムが7:30～11:00、15:00～21:00となっており、自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現することが出来る環境です。 将来的に家庭、子育てとの両立がしやすいのが特徴です。

阪急阪神東宝グループSIerとして、電力、交通、半導体、国際物流、など世の中に欠かせないシステムの開発に関わることが出来ます。 ■魅力①：上流～下流まで経験が出来、その後、スペシャリストやPM等の幅広いキャリアを目指せます！ ■魅力②：売上だけではなく利益を重視した経営・利益を社員にしっかり還元する方針により、3年連続ベースアップを実現しています。初任給は3年間で13,000円もアップ。増加率は全国平均の2％を大幅に超える数値です。 ■魅力③：女性も働きやすい！産休育休の他、時差出勤や時短勤務も制度として整っています。（2年目以降）

住空間から都市空間までカバーする総合建材メーカーとして、幅広商品を展開されています。 主力商品となるシャッターおよびスチールドアにおいては、国内トップシェア。火災の被害から生活を守る防火シャッター、台風や暴風から建物を守る高強度シャッター、洪水や浸水から財産を守る防水シャッター、震災の二次災害から人命を守る耐震スチールドアなど、万一の災害に備える防災商品も多数ラインナップされています。

【会社の強み・特徴】 ・連結従業員約7万人、グループ会社約130社を有する規模を持ちながら、PJTの進め方はフレキシブルかつスピーディーさがあります。 ・新しい技術に触れる機会も多く、組織運営もアジャイル組織というこれからの新しい時代にあったはたらき方を体感できます。 【社風・社員の雰囲気】 上司との距離が近く、気軽に相談できる組織風土があります。また、社員の主体性を大事にしてくれる文化があり、若手からでも自分の意見を発信すればやりたいことにどんどん挑戦さえてもらえます。経験問わず、スキルを磨ける環境があります。

同社は売上の全てを直接契約と一次請けで占めており、お客様により近い立ち位置でのITサービスを提供しています。要件定義から設計などの上流工程、大規模なプロジェクトでのマネジメントなどに関わる機会が多いことが特徴です。社員一人ひとりの希望に沿ったキャリア構築ができる環境が強みとなっています！

金融リテールフロントエンドシステムの構築に強みを持つ、金融業界に特化したシステムインテグレーターです。生命保険会社に提供している銀行窓販システムの設計書出力システムでは、銀行窓販を取り扱う73行のうち実に62行が同社開発の銀行窓販システムを採用しており、生保業務の他、銀行・信託銀行にはライフプランシミュレーションシステムを、証券会社には富裕層向け投資政策書システムを提供しています。

★テレワーク制度★ Jストリームではフルリモートワークでの勤務が可能です。 同社ではコロナ渦以降、リモートワークを推奨しており、現在ではエンジニアの90％以上がリモートワークでの勤務を行っています。 ★ワークシフト手当★ 週2日以上リモートワークにて勤務する社員を対象として 月5,000円 の手当を支給。 ★フレックスタイムに関して★ コアタイムが11:00～15:00、フレキシブルタイムが7:30～11:00、15:00～21:00となっており、自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現することが出来る環境です。 将来的に家庭、子育てとの両立がしやすいのが特徴です。

★テレワーク制度★ Jストリームではフルリモートワークでの勤務が可能です。 同社ではコロナ渦以降、リモートワークを推奨しており、現在ではエンジニアの90％以上がリモートワークでの勤務を行っています。 ★ワークシフト手当★ 週2日以上リモートワークにて勤務する社員を対象として 月5,000円 の手当を支給。 ★フレックスタイムに関して★ コアタイムが11:00～15:00、フレキシブルタイムが7:30～11:00、15:00～21:00となっており、自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方を実現することが出来る環境です。 将来的に家庭、子育てとの両立がしやすいのが特徴です。

①様々なプロダクトを持っていますが、決して物売りの会社ではありません！ お客様の課題ありきで、その課題を解決するためにどのようなソリューションが必要なのかということ考え、最適なソリューションを提案していく会社です。また、お客様自身がその仕組みを”内製化するまで”ご支援することがミッションです。 ②最新技術を習得するスピードの早さ！ お客様の真の課題を解決するために、国内外の最適なシステムを積極的に組み合わせてサービスを提供しています。 そのためさまざまな技術を習得することが可能！また、お客様に対して企画を提案する機会も非常に多いため、プロジェクトを管理する能力も培うことができます。

「インターネット業界の守護神」として、同社は創業以来、インターネットの安心・安全を守るために積極的なサービス開発に従事し、投稿監視からカスタマーサポート、デバッグ、サイバーセキュリティまでワンストップのサービス提供ができる体制を構築して参りました。また、人的サポートだけなく、AIやRPAを独自開発し、「人とシステム」での最善のソリューション開発を継続しております。